北京的宋辉夫妇最近一直在为找月嫂的事情烦恼，前前后后跑了不少家政公司，一直没找到：有的要等两三个月，有的要等半年。此外，昂贵的费用也让他们望而却步，因为稍微有点经验的育儿嫂每月就要1万元，而且让宋辉没想到的是，越贵的育儿嫂反而越不好找，不管是网上找还是线下的门店找，好一点的育儿嫂至少都要提前两个月预约。金牌月嫂的价格达到了25800元以上。（3月3日《央视网》）

　　在北京市的家政公司，找月嫂相当困难，有的时候竟然需要提前三个月或者是半年的时间预约，如果预约不及时的话，很可能就找不到月嫂了。而更让市民苦闷的是，价格相当高，一般承受不起：初级月嫂是8800元开始，中级月嫂就是11800-15800元，高级月嫂就是15800-19800元，特级月嫂就是19800-25800元，特级月嫂也就是市场说的金牌月意昂2注册嫂了。

　　月嫂价格的走高，其本质是一个好事情，这体现的是对劳动价值的尊重，月嫂这个行业是辛苦的，辛苦的付出理应有劳动价值的回报，工资的高低左右着劳动的尊严感。从这个角度来说，月嫂工资的走高是劳动价值认同和劳动尊严获得的需要。但是，任何事情都需要有一个度，超过了度则会带来一系列社会问题。

　　作为普通市民需要有理智的心态，不应该把“找月嫂”变成“找金牌”。虽然说，一分钱一分货是市场规律，但是这个市场规律也不是一成不变的，“金牌月嫂”固然有“金牌月嫂”的价值，但是“金牌月嫂”也未必就是“最好的月嫂”。这就犹如“以学历看人”是一样的，高学历的人固然有高学历的美好，但是并不意味着所有高学历的人都能力无限。对于市民而言，没有必要迷恋金牌月嫂，而是需要多些实际的考量。

　　当然，作为管理部门来说，还需要从“月嫂月薪25000元还找不到”中，看到社会存在的问题。这说明一点，月嫂行业的发展还没有跟上时代的节拍，还没有跟上诉求的需要。如今人们生孩子已经不同于以往了，大家更习惯于让月嫂照顾妻子和孩子，专业的照顾效果会更好。

　　找月嫂需要提前几个月预约，甚至价格高到2万多还找不到人，这是服务的缺憾，引导的缺憾。作为有关部门应该积极作为，引导更多人从事月嫂服务行业，加大培训的力度，加大保障的力度，让月嫂可以满足市场的需求。

　　二孩放开了，月嫂给人的感受却是“越来越少了”不是个好现象，必须采取办法让让月嫂市场进入平民时代。倒不是说，非要月嫂的服务价格低廉，而是说必须与普通市民的收入档次对接起来，而要想实现月嫂服务的平民时代，无疑破解月嫂的市场的“越来越少”才是良方。