其实妈妈的出发点是好的，但是这样的做法恰恰是相反的，反而会引起月嫂出现一系列问题。

　　在我看来，这5件事还是要和月嫂有一定的边界感，如果关系越级很容易产生弊端，妈妈们早知道越好。

　　但是，妈妈们无法确定月嫂是传统的带娃观念还是科学的带娃方式。所以在带娃的认知上跟月嫂要有边界感。

　　如果这种情况越级了意昂3招商，什么事情都听月嫂的，自己没有一点点建议，或者提议，月嫂也很容易出现“图省事”的情况。

　　把月嫂当成自己人，什么事情都跟月嫂一起讨论，虽然月嫂可以成为自己情绪宣泄的窗口。

　　但是，月嫂涉足家庭情感的事情，也会影响到家庭和谐，毕竟月嫂不是自家人，不仅不了解家庭情况，反而会给妈妈心理上添加负担。

　　所以，月嫂毕竟是外人，要和家庭保持一定的边界感，不要任何事情都跟月嫂沟通交流。

　　月嫂是雇佣关系，也应该要立规矩，每天做什么内容的工作，也应该要遵循规律。

　　如果妈妈都不遵循，月嫂也很容易越级，反而在照顾宝宝上出现“假带娃”的情况。

　　尤其是吐奶后窒息，这个现象已经出现很多的，妈妈们还是要多留心眼，别疏忽了。

　　但是，在沟通交流上，妈妈们也应该保持边界感，沟通的时候也要表达出自己的意见和想法。

　　如果总是让月嫂自己决定，很容易产生不好的陋习，到最后烂摊子就由妈妈自己一个人收拾。

　　有好多妈妈都是吃过这个亏，宝宝出现过度喂养，月嫂也是为了安抚宝宝，用起了喂奶安抚方式，结果宝宝吃多了，二月龄妈妈一个人抗下了所有。