核心提示：目前我市家政服务业从业者素质参差不齐，哪些人从事家政服务业更具优势？如何才能找到称心的好保姆？

　　“随着社会经济的发展和人们需求的提高，家政服务的范围日益扩大，内部分工更精细。”市家庭服务业协会秘书长温伦坤说。

　　好怡家政公司负责人冯建丽认为，35岁至50岁的城市下岗职工与进城务工的农村妇女，比较适合从事技能要求相对简单的家政服务。比如做饭、保洁、护理病人等。

　　市家庭服务联盟发起人张虎说，大学毕业生从事高端家政服务更具优势。目前有不少具有一定经济实力的雇主，希望聘请的家政人员综合素质较高，懂得理财、营养、育婴等知识，并会开车。

　　一是登录洛阳家庭服务网（）发布用工需求，在网上挑选家政人员。目前，在洛阳家庭服务网上注册的家政公司有70多家，他们都是市家庭服务业协会会员单位。这些家政公司可提供家教午托、医疗保健、搬家物流等多种服务。

　　二是拨打12580家庭服务热线找家政服务员，目前已有60多家市家庭服务业协会会员单位加入了12580家庭服务呼叫中心，该中心可以提供保姆、月嫂、保洁、开锁、家教、快递、送餐和钟点工等几十项服务。

　　三是拨打洛阳日报报业集团的百姓一线寻找保姆、月嫂、保洁等家政服务员，该热线小时服务。

　　四是可通过手机上网“无线城市”业务登录洛阳家庭服务网查看家政服务员资讯。

　　五是通过市家庭服务联盟。该联盟目前由15个家政公司组成，提供保洁、保姆、月嫂、家电维修等多种服务。

　　张虎认为，首先，要看家政公司是否有工商局注册的营业执照，营业执照是否每年都经过年审。其次，要结合自身实际情况有针对性地挑选家政服务员。一般来说，年纪较轻的家政服务员适合照顾3岁以上的儿童，年纪较大的家政服务员则比较适合照顾婴儿、老人和承担比较繁重或枯燥的工作；城镇下岗职工相对素质较高，理解领悟力强，普通话较为标准，但在吃苦耐劳方面不及农村家政服务业从业者。面试时，保姆与雇主应该多沟通，充分理解后再签订合同上岗。（洛阳日报报业集团全媒体记者 戈晓芳）